Громадська організація “Або – Агенція медійного росту” оголосила конкурс на посаду керівника або керівниці, який чи яка має взяти на себе управління організацією та її подальший розвиток. Про це повідомляється в пресрелізі організації.
Організація зазначає, що шукає не лише директора чи директорку, а фактично керівного партнера або партнерку із широкими повноваженнями та відповідальністю за стратегічний розвиток організації.
Наразі співзасновниками “Або” є Лєра Лауда та Олександр Білінський. Після поступового передання новому керівникові чи керівниці досвіду, зв’язків і поточних справ вони планують перейти до Наглядової ради.
Рішення про зміну моделі управління в організації пояснюють трансформаціями на медіаринку та новими викликами для локальних медіа.
“Або” розпочала роботу 2017 року на тлі роздержавлення місцевої преси. Тоді організація зосереджувалася на допомозі редакціям у переході в онлайн, підвищенні якості контенту та розвитку професійних компетенцій журналістів.
В організації зазначають, що сьогодні потреби медіаринку змінилися.
Серед ключових викликів називають:
- трансформацію моделей споживання контенту;
- активне впровадження штучного інтелекту;
- складнощі з монетизацією медіа.
Новий керівник або керівниця має долучитися до оновлення стратегії організації та пошуку нових продуктів і підходів для підтримки локального медіаринку.
“Ми вже почали роботу над оновленням стратегії “Або”. Робота з локальним медіаринком – була і лишиться основою ДНК організації. А от питання про те, як ми маємо змінитися, що нового запропонувати, – поки відкриті. І відповіді на ці питання ми хочемо шукати спільно з новим партнером. Тим, хто стане новим амбасадором розвитку локального медіаринку”, – пояснює Лєра Лауда.
Деталі конкурсу та форма для кандидатів – за посиланням.